Bir mühendis olarak işsiz kalmak
Merhabalar,
Ben 29 yaşında, 2022 senesinde Almanya'ya göç etmiş mühendis bir arkadaşınızım. Türkiye'de 2 sene otomotiv sektöründe üretim mühendisi olarak tecrübe edindim daha sonra burada enerji sektöründe çalışmaya başladım. 20 aydır sigortalı bir şekilde burada çalışmaktayım.
Bugün iş verenim, artık iş yükümüz olmadığı için beni işten çıkartacağını bildirdi. Resmi olarak başlamamış olsa da Kasım ortalarında sözleşmemin biteceğini düşünüyorum.
Almanca bilgim B1 ile sınırlı bu yüzden iş bulmakta zorlanıyorum.
Uzmanlarımıza sorularım şu şekilde;
1-) İşsiz kaldığım süreçte ne gibi haklarım var, bu süreçte geçimimi nasıl sağlayabilirim
2-) Oturumum malesef süreli, 2027 sonlarına doğru bitecek ve sonrasında oturumumu uzatmak veya vatandaşlığa başvurmak istiyorum. Devlet yardımı alırsam sorun yaşar mıyım ?Örneğin dil kursu almak istiyorum ve iş bulma konusunda destek almak istiyorum.
Eğer vakit bulup cevaplayabilirseniz çok memnun olurum.
Sevgiler, saygılar
Yanıtla (1)
Merhabalar,
Öncelikle kullanıcı adınızı gerçek isminizle örtüşmeyen bir takma ad ile değiştirmenizi rica edeceğim.
İşsiz kalmanız durumunda derhal atmanız gereken birtakım adımlar bulunmaktadır. Bunların bazıları haklarınıza, bazıları ise yükümlülüklerinize ilişkindir. Her şeyden önce yabancılar dairesini bilgilendirmeniz ve onların size çizeceği çerçeve içerisinde hareket etmeniz gerekecektir. Size muhtemelen iş bulmanıza yetecek bir süre tanıyacaklardır (Mavi Kart için bu süre 3 aydır). Bu süreçte nitelikli/vasıflı bir iş bulursanız çalışmaya devam edebilirsiniz. Eğer oturum izninzide sadece belirli bir şirket veya sektörde çalışacağınız belirtilmişse bu kartın yeniden düzenlenmesi için yabancılar dairesine başvurmanız gerekecektir.
Bunun yanında çalışma ajansına da işsiz kaldığınızı bildirmeniz gerekecektir. Eğer hak etmiş iseniz işsizlik ödeneği (ALG I) almanıza bir engel olmayacaktır. Ancak vatandaşlık parası (Hartz IV) alırsanız süresiz oturum ve vatandaşlık süreçlerinde sorun yaşamanız olası olacaktır.
Size tavsiyem, bu konuda hazırladığımız sayfayı ayrıntılı biçimde incelemenizdir:
https://handbookgermany.de/tr/termination-of-employment-contract
Ardından daha spesifik sorularınız olursa yanıtlamaktan mutluluk duyacağız.
Umarım yardımcı olabilmişimdir!