Almanya’da Çalışan Hakları

Haklarım nelerdir?

Almanya'da iş hukuku çok karmaşıktır, çünkü bu konuda birçok farklı yasada birçok düzenleme bulunmaktadır. Ancak, çalışan olarak haklarınızı ve yükümlülüklerinizi bilmeniz çok önemlidir. Ancak haklarınızı bildiğiniz sürece onları talep edebilir ve gerektiği zaman kendinizi savunabilirsiniz.

Bilmem Gerekenler

Mesai sonrası işverenimin istek ve sorularına cevap vermek zorunda mıyım?

Hastaysam ve çalışamayacak durumdaysam, ne yapmalıyım?

Bir iş kazasında yaralanırsam ortaya çıkacak masrafları kim karşılar?

Asıl işim dışında başka bir işte çalışabilir miyim?

Tam zamanlıdan yarı zamanlı işe geçiş yapabilir miyim?

İhtarname (Abmahnung) nedir?

İş sözleşmem ne gibi durumlarda feshedilebilir?

Çalıştığım yerden tavsiye mektubu alabilir miyim?

Çalışma zamanı süresince internette gezinebilir miyim?

İş kıyafeti masraflarını kendim mi karşılarım?

Yasa dışı bir işte çalışırsam ne olur?

Hamile olarak iş yerinde sahip olduğum haklar nelerdir?

İşime rağmen çocuklarımla nasıl daha fazla vakit geçirebilirim?

İş yerimde psikolojik şiddete/tacize uğrarsam, ne yapmalıyım?

Nereden danışmanlık ve destek alabilirim?

Önemli

İş arkadaşlarınızla sorun yaşıyorsanız patronunuzla konuşun. Patronunuzla ilgili sorun yaşıyorsanız, İşyeri Sendika Temsilciliğinden (Betriebsrat) veya bir danışma merkezinden yardım isteyin. faire-integration.de adresinde yakınlarınızda bulunan bir danışma merkezinin iletişim bilgilerine ulaşabilirsiniz.